梦想让人伟大，公司因文化而团结凝聚 

一、公司使命：提供品质的新能源设备，让绿色新能源造福全人类。


二、公司愿景：成为先进新能源装备系统集成供应商。


三、公司精神：创新、诚信、团队协作、和谐发展。


四、公司经营理念：质量第一、技术领先、博取众长，求实创新。


五、公司核心价值观：客户第一、质量可靠、团队协作、诚实守信、追求卓越。


六、公司执行力文化和结果文化：

1.执行力就是有良好结果的行动。

2.执行模式的六大环节：计划体系、责任体系、措施体系、检察体系、激励体系、改进体系。

3.三大特质：坚守承诺、结果导向、决不放弃。

4.工作作风： 认真、快、坚守承诺、绝不找借口。

5.五大执行要点： 无条件执行、没有任何借口、不断提升自己、全力以赴、敬业为魂。

6.结果的三要素：有时间底限、有价值、可考核； 结果的三种思维：底限思维、外包思维、镜子思维；

结果的三种假象：态度≠结果、职责≠结果、任务≠结果。


七、管理模式：

1.相互尊重；
2.一切按流程进行；
3.合适的岗位选择合适的人；
4.让结果说话。


八、人才理念：

1.人才造就企业，企业成就人才；培育学习型组织。
2.干部选择的标准：必须有工作目标，有工作思路，有魄力，业务能力强，沟通能力强，忠诚敬业，人品好。


九、用人原则： 任人唯贤，德才兼备，以德为先，因事择人，因才适用。


十、行为禁区：

1.无论职务高低，如触犯公司纪律或公司法规一律严惩不贷； 2.严禁抵触或违背公司管理理念； 3.严禁接受或牟取不正当利益； 4.严禁滋长造谣中伤、拉帮结派等不正当风气。


十一、塑造职业化十大心态：

1、老板的心态 2、双赢的心态 3、长远的心态 4、积极的心态 5、包容的心态 6、执行的心态 7、合作的心态 8、付出的心态 9、感恩的心态 10、学习的心态